Сопровождение изменений
После разработки стратегии или проекта любой сложности возникает вопрос «Придумали-то здорово! А кто и когда это сделает?». Сопровождение поможет вам максимально эффективно и с минимальным риском провести все необходимые трансформации в компании.
После разработки стратегии или проекта любой сложности возникает вопрос «Придумали-то здорово! А кто и когда это сделает?». Сопровождение поможет вам максимально эффективно и с минимальным риском провести все необходимые трансформации в компании.
Что такое сопровождение изменений?
Мы сопровождаем те инициативы, которые были выработаны
на стратегической сессии в рамках услуги «Стратегия развития». Благодаря участию наших экспертов стратегические инициативы превращаются в реальные детально описанные проекты
с горизонтом от 3-12 месяцев и экономическими результатами
для бизнеса.
Помогаем удерживать общий стратегических замысел
с собственниками через создания совета директоров
и включение в него управляющего партнера (при необходимости).
Пул экспертов агентства DT-Team позволяет реализовывать стратегические инициативы и проекты в таких сферах деятельности как: финансы, налоги, организационная структура, проектная структура, инновации и IT, маркетинг, продажи, HR, проектные офисы, продуктовая модель бизнеса, корпоративные университеты.
Ваши результаты
Увеличение оборота.
Увеличение рентабельности бизнеса.
Рост объема возврата капитала собственнику.
Увеличение производительности труда.
Выпуск новых продуктов.
Уменьшение текучести кадров.
Вовлеченность и атмосфера доверия в коллективе.
Как мы работаем?
Услуга сопровождения изменений в компании включает в себя:
- - удержание общей стратегии развития и роста компании;
- - организация процесса цифровизации ключевых метрик
- и процессов;
- - совместная работа над проектами;
- - трекинг проектов развития и изменений;
- - привлечение дополнительных экспертов по мере движения
- по стратегии;
- - поиск и найм дополнительных сотрудников и команд;
- - совместное проектирование административной и организационной структуры, IT-стратегии и архитектуры, HR-стратегии и системы мотивации, финансовых и инвестиционных стратегий, маркетинговых стратегий.
- - поиск возможностей докапитализации компании;
- - адаптация процессов компании к быстрому росту
- или трансформации.
Сроки работы
Наша команда более 10 лет занимается созданием и реализацией стратегий развития. Мы обладаем реальным опытом, который помогает видеть и предупреждать о проблемах до их возникновения, выстраивать работу, основанную на цифрах, данных и актуальных инструментах.
Обращайтесь! Наши эксперты расскажут подробности о сопровождении изменений конкретно в вашем случае.